Страна

Студентов

Мотивация Персонала Дипломная Работа


Совершенствование системы мотивации персонала (на примере ООО "Ралли Плюс")

... с успехом перенесены на российскую почву. Объект исследования - мотивация персонала Предмет исследования - совершенствование системы мотивации персонала в организации работы База исследования - ООО "Ралли Плюс" является разветвленной розничной...

... проблем недостаточно эффективного использования трудовых ресурсов. Целью дипломной работы является разработка предложений по совершенствованию системы стимулирования персонала в современных условиях на примере ООО "Ралли...

Подробнее

Ответственность и мотивация персонала

... и наемным работником. В условиях рынка проблемы мотивации труда и ответственности персонала приобретают особую актуальность и на уровне конкретного предприятия...

... науки. 1. Мотивация персонала 1.1 Понятие и сущность мотивации Относительно сущности понятия мотивации труда существуют различные мнения, поскольку поблемами мотивации занимаются психологи, ...

... о детях и др.) потребностей. Экономическая энциклопедия трактует мотивацию персонала как побуждение к деятельности для достижения личных целей или ...

Подробнее

Мотивация персонала и компетентность руководителя

.... Неправильно выстроенная коммуникация может вести к ошибкам в работе сотрудников, усложнять процесс работы, а также способствовать возникновению конфликтов между сотрудниками. Информационный...

...возможность «умалчивания» в личных целях. Тогда персонал будет обладать необходимой для работы информацией, что будет способствовать успешному труду, а,...

... итоге можно сказать, что умелое управление коммуникацией способствует повышению мотивации персонала, его более эффективной деятельности, что в свою очередь,...

Подробнее

Анализ результативности системы мотивации деятельности в организации на примере Центра занятости населения Тере-Хольского кожууна Республики Тыва

...коллективе, кадровая политика, обучение, информирование, мотивация персонала и другие составные части работы руководителя. Основной задачей управления человеческими ресурсами...

... общая характеристика учреждения Объектом исследования в настоящей дипломной работе является Государственное учреждение Центр занятости населения Тере-Хольского...

... хорошо продуманного механизма мотивации персонала. В ходе дипломного исследования был осуществлен анализ эффективности системы мотивации деятельности в Центре ...

Подробнее

Мотивация в системе менеджмента

..., которые необходимо рассмотреть наиболее подробно. Совершенствование мотивации и стимулирования труда. Как было выявлено в предыдущем параграфе дипломной работе, на предприятии действует только система материальных стимулов...

..., направленных на повышение уровня доверия персонала к решениям руководства. На основании вышеизложенного в работе было проведено исследование системы управления мотивацией персонала в ООО «Трейд-Сервис», предлагающее свои...

Подробнее

Особенности мотивации труда в Республике Беларусь

...). Рис. 1 Высокая мотивация персонала - это важнейшее условие успеха организации. Ни одна компания не может преуспеть без настроя работников на работу с высокой отдачей, без...

... на удовлетворенность персонала работой и мотивацию к трудовой деятельности, на две группы: "гигиенические факторы" и "мотивации". Гигиенические факторы связаны с окружающей средой, в которой осуществляется работа, а мотивации - с самим характером и сущностью работы. Согласно...

Подробнее

Анализ мотивации и оплаты труда на предприятии

...муниципального управления Кафедра международной экономики КУРСОВАЯ РАБОТА по курсу "Экономический анализ" на тему "Анализ мотивации и оплаты труда на предприятии" ...

...УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В ДОХОДАХ ПРЕДПРИЯТИЯ Участие в прибыли (доходах) или стимулирование персонала через прибыль состоит в распределении определённой их части между работниками предприятия...

...пропорционален, например, объёму продаж продукции. Таким образом, персонал устанавливает для себя прямую связь между эффективностью труда предприятия ...

Подробнее

Персонал як об’єкт управління організації

...Персонал (від лат. personalis – особистий) – це особистий склад організації, який працює за наймом і має певну компетенцію, що поєднує здібності і мотивац...

...ію кожного співробітника та визначає його поведінку в рамках організації [5]. Персонал характеризу...

...в прибутках і капіталі; управління трудовою мотивацією Юридичні послуги Вирішення правових питань трудових ...

...ї роботи; планування персоналу, включаючи оцінку потреби в персоналі і його наявності; залучення персоналу; добір персоналу; ...

Подробнее

Разработка направлений совершенствования технологии отбора персонала (на примере ООО "Веста Строй")

... при этом технологий. От того, насколько эффективно поставлена работа по отбору персонала, в значительной степени зависит качество людских ресурсов, их...

... проблем является недостаток квалифицированных специалистов, способных организовать работу по поиску и отбору персонала. Набор обычно ведут из внешних и внутренних источников...

... кадров; повышение мотивации, степени удовлетворенности трудом; улучшает моральный дух у работников, получивших повышение; поднимает моральный дух у персонала, который видит...

Подробнее

Функции менеджмента: планирование, организация, мотивация и контроль.

... прогноза могут выступать как собственные исследования персонала организации, так и разработки, выполненные специализированными учреждениями по заказу. План работы организации должен содержать ответы на...

.... Это обоснование цели, формирование стратегии, планирование работы, проектирование операций, организация процессов планирования, координация планов, мотивация плановой деятельности, контроль планов, оценка результатов, изменение...

Подробнее

Сохранение здоровья как фактор социального самочувствия производственного персонала

...средний возраст - 51, 5 года (в целом работают люди от 41 до 70 лет). Производственный персонал ОАО включает до 40% пенсионеров и тех, ...

...ресурсов. Напряженность труда влияет на работоспособность персонала, ускоренный износ человеческого капитала. В результате снижения мотивации к труду работники не ориентированы на ...

...заведения не восполняют потребности в подготовке специалистов производства. Выпускники предпочитают работать в сфере услуг. Таким образом, в условиях современных социально-экономических...

Подробнее

Сайт, как инструмент мотивации и управления персоналом

...как инструмент мотивации и управления персоналом. Любой руководитель мечтает обзавестись персоналом, который был бы инициативен и компетентен, был бы готов работать в выходные...

...природе человеческой заложены как раз противоположные тенденции. И получается, что персонал всегда выступает за “демократию”, а руководство негодует, что рабовладельческий ...

...продвижения продукции и услуг. Сайт – отличный вариант оптимизировать работу! Сведя до обязательного минимума ту информацию, которую сотрудник озвучивает...

Подробнее

Стратегическое планирование предприятия на примере компании GoogleInc

..., повышают эффективность всей системы управления предприятием, организацией. Сущность мотивации заключается в том, чтобы персонал фирмы выполнял работу в соответствии с делегированными ему правами и обязанностями, сообразуясь с принятыми...

... стимулирование. Одним из современных направлений в мотивации персонала является концепция партисипативного управления, которая исходит из того, что удовлетворенность работой зависит от заинтересованности индивида принимать...

Подробнее

Стратегия управления персоналом организации

... семинаров, были проведены семинары по следующим темам: «Управление в кризисных ситуациях», «Мотивация персонала». Для продавцов организовывались тренинги, были проведены тренинги на тему: «Повышение...

..., связанных с привлечением, вознаграждением, стимулированием, решением социальных проблем, организацией работы и улучшением условий труда персонала. В дипломной работе рассмотрена стратегия управления персоналом на примере ОАО « Инзенский ОРС...

Подробнее

Стратегия управления персоналом организации

...; развитие системы мотивации персонала, позволяющей каждому сотруднику...

...работы. Мероприятия данного блока направлены на создание условий для повышения трудовой отдачи сформированного кадрового состава: аттестация и расстановка персонала, улучшение морально-психологического климата, мотивация персонала...

...работой, мораль и мотивация работника). Конфигурация человеческих ресурсов является главным определяющим фактором ее культуры. В основе формирования кадровой политики лежат анализ структуры персонала...

Подробнее

Совершенствование кадровой политики на предприятии

... резерва и планирования карьеры. Кроме того, в дипломной работе рассматривается стимулирование персонала предприятия к наиболее эффективной работе через формирование корпоративной культуры предприятия, мотивации к труду, как основного фактора успеха...

... в сфере деятельности предприятия. . Задачи дипломной работы: Øраскрыть ...

Подробнее

Принципы управления персоналом

..., численность персонала, его производительность и внутреннюю мотивацию. Требуется узнать, какие мероприятия по управлению персоналом необходимы для положительного функционирования фирмы в целом. Задачей курсовой работы является...

... качества труда, сокращение издержек невозможны при недостаточной мотивации персонала. . Отсутствие определенного высококвалифицированных работников (низкое качество работы). В ООО «Фарм-А» возможен поиск новых высококвалифицированных работников...

Подробнее

Основные функции менеджмента

...И сегодня к основным функциям прибавилась мотивация, стимулирование, гуманизация и корпоративность. 1.4. Мотивация. При планировании и организации работы руководитель определяет, что конкретно должна ...

... успеха при достижении цели), получаемые посредством самой работы. Теория мотивации представляет собой специальную область знаний, которая формировалась ...

...целей организации.     Общеизвестным фактом является то, что методы мотивации персонала могут быть как материальными, так и нематериальными.     ...

Подробнее

Способы повышения производительности труда на предприятии

... роста, самореализации работников на основе повышения мотивации к труду; повышение уровня профессионализма и компетенции персонала; совершенствование необходимых для эффективной работы навыков и умений. Факторы, определяющие потребность...

... предложения по премированию работников, предложения по совершенствованию системы повышения мотивации персонала и их эффективность. В целом работа предприятия заслуживает положительной оценки в наше тяжелое время. Коллектив...

Подробнее

Совершенствование системы методов управления организациями социального обслуживания

... оценки ресурсного обеспечения, мотивационной системы, средств мотивации). Уровень квалификации персонала (методики оценки эффективности подготовки и повышения квалификации персонала). Качество и уровень социального обслуживания различных категорий...

...]. Э.М. Коротков рассматривает мотивацию персонала как один из методов совершенствования управления организациями социального обслуживания. Мотивация - процесс, с помощью которого менеджер побуждает других людей работать для достижения...

Подробнее

Исследование функций управления

...требований и политики управления, политики инноваций, планирование, организация работы, мотивация, координация, контроль, ответственность); управление структурой предприятия (...

...) управления. К ним относятся: прогнозирование и планирование; организация работы; мотивация; координация и регулирование; контроль, учет, анализ. Функции, ...

...анализа данных деятельности предприятия. Анализируя эффективность предлагаемых методов мотивации персонала ЗАО "ГОТЭК" выделяем следующее: преимуществом данного подхода...

Подробнее

Совершенствование организационной структуры управления предприятием

...Приложение Б Функциональные обязанности финансово-экономической службы ЗАО «Глобус»…………………………………………………………………………. 67 Введение Дипломная работа на тему «Совершенствование организационной структуры предприятия» является одной из самых...

...предприятием в целом; - внедрение систем планирования, анализа и контроля деятельности; - обеспечение мотивации персонала в повышении эффективности работы предприятия; - обеспечение прозрачности, понятности и объективности полученных результатов; - автоматизация систем...

Подробнее

Экономические методы управления в ресторане "Алендвик"

...., при общих дополнительных затратах 45,2 тыс. руб. 2. Мероприятия по улучшению мотивации персонала: материальное стимулирование - положение о премировании; нематериальное стимулирование: -разработку системы дополнительных благ...

... (регламентирование и управление организационной структурой ресторана, организация и регламентирование технологического процесса, организация работы по снабжению ресторана); ) экономические методы управления рестораном включают ценовую политику...

Подробнее

Стресс-менеджмент. Гендерные особенности принятия решений

...инструкции», принимает высоко ответственные решения, осуществляет руководство и координацию работы своих подчиненных, работает в условиях экономических рисков и многое другое. Все эти ...

...линию, не обращая внимания на сослуживцев), как строится процесс мотивации персонала, насколько личные цели работников согласуются с целями организации, какое...

... компании в форме тезисов и принципов, которыми руководствуется весь персонал в своей работе. Приведем пример таких принципов: «Нет поражений, есть только...

Подробнее

Разработка системы электроснабжения механического цеха

... случая к случаю реагируют на просьбы о консультациях. На предприятии отсутствует система мотивации персонала, нет заинтересованности людей в уменьшении энергопотребления и повышении эффективности использования электроэнергии. Соответственно...

... тока напряжением до 1 кВ. 7. Методические указания к выполнению экономической части дипломного проекта и курсовой работы по дисциплине “Экономика и организация электроснабжения”. Киров, 2001 8. Синягин Н.Н., Афанасьев...

Подробнее